绩效工资属工资组成部分。依据《关于工资总额组成的规定》，绩效工资依据岗位、责任等确定，未及时支付或明确可能影响员工权益，造成劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫绩效工资需明确。操作：1. 查看工资单，确认绩效工资项；2. 若不明确，与HR沟通，了解绩效计算及发放情况；3. 如发现未发或计算有误，提出异议并要求更正，必要时可申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理绩效工资问题，常见方式有查询工资条、与单位沟通。应先查看工资单明细，如有疑问再与单位人事部门沟通确认，确保绩效工资发放无误。
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